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【众志成城抗疫情】我校组织2020年首场“云端”招聘会

为进一步减少疫情对毕业生就业工作的影响,促进我校毕业生更充分和更高质量就业,3月13日至14日,永利国际手机app下载举办了为期两天的首场春季网络招聘会。此次招聘会共涉及招聘企业305家,提供就业职位1125个,学生累计投递简历24000余份,招聘需求14000余个,5000余人参加视频面试,1800余人达成初步就业意向,400余人达成签约意向。截至3月14日下午5时,我校就业信息网访问量两天达到115万余人次。

此次招聘会全程采用线上平台开展,应聘者通过我校就业信息网、微信号公众等平台及时查看招聘会企业名单,了解公司简介、在招职位等信息。招聘求职双方采用线上宣讲、投递简历、云面试等方式进行沟通。平台中单位收取简历数,各学院、各专业学生投递简历情况,面试合格人数等数据一目了然,实现了企业招聘信息实时更新、后台全程监督管理,有助于实时向学院反馈,双向互动。后期,我校将对此次招聘会数据进行实时跟踪,进一步有针对性地做好就业服务工作,不断推进线上招聘常态化。近期将启动每周四云端小型招聘会,第二场“云端”招聘会也将于3月30日至31日举办。

此次“云端”招聘会受到了毕业生和用人单位的广泛欢迎。

青岛啤酒股份有限公司招聘负责人反馈:“疫情期间,这种网络招聘形式为企业节省了一定的成本,更加强了企业与学生的互动。报名参会后,当天的简历数量在几个小时内破百,为我们选拔更多优秀人才加入企业提供了更多空间。这场网上招聘会解决了我们招人的大问题。”与石药恩必普公司达成签约意向的生物技术161班吴康说,“通过招聘会平台,从网上就能了解每个企业的就业信息,加上之前学校有推送企业名单,我很轻松地就能把招聘我们专业的企业筛选出来,让我省了好多时间。”

此外,为增强毕业生求职和用人单位招聘的有效性、针对性,我校专门组建了就业指导答疑工作队伍,线上为有需求的大学生提供职业生涯规划、就业政策形势咨询、就业心理调适、求职择业技巧等咨询服务;邀请资深职业指导专家,对毕业班辅导员、就业指导课程任课教师进行集中培训,不断提升线上辅导专业化水平;充分发挥学院作用,开展求职技巧提升训练营,就“核心能力提炼”“简历撰写”“面试应对”“面试礼仪”等四个模块进行训练,提高应聘成功率。

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